Conférences

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Sylvie Brémond Mookherjee est Membre de l’AFCP
(Association Française des Conférenciers Professionnels)


Ma conception du rôle de conférencière:

Susciter la curiosité, élargir la vision, éveiller la prise de conscience que le monde est constamment en train de changer et que cette transformation est porteuse d’opportunités.


Ma méthode:

Des conférences adaptées au contexte et à l’entreprise.

Ayant moi-même piloté des programmes de transformation je recherchais des conférenciers qui puissent porter la bonne parole par une voix extérieureVoir mon parcours

J’ai eu de très bonnes surprises, et de moins bonnes aussi, car certains conférenciers arrivent en plaquant la même conférence pour tous les publics et tous les contextes… créant parfois l’effet inverse de celui attendu!

Je propose donc une intervention qui fasse partie intégrante du processus de transformation en mixant mes convictions (pour la force du message) et des exemples adaptés au contexte de l’entreprise à partir d’échanges voire d’interview d’acteurs du changement.

Mes prochaines interventions:

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sylvie bremond conferences temoignagesMes thématiques :

Le Digital, l’innovation et la  créativité

Avec l’arrivée du Digital nous assistons à un changement de monde; pour la 1ère fois l’entreprise est impactée par des usages issus du grand public par le croisement des devices always connected et de l’émergence des réseaux sociaux; l’innovation est pour l’entreprise un levier de transformation positive pour transformer les menaces ressenties en opportunités stratégiques.

Au-delà de la créativité, le management de l’innovation et de la transformation vers le digital s’opèrent au travers d’une démarche d’innovation globale et d’intelligence collective intégrant de manière systémique la stratégie, la recherche d’idées qui en découlent, la mise en oeuvre de projets et cela au travers d’une gouvernance dédiée et d’une culture de l’innovation intégrant les caractéristiques de la culture digitale (collaboration, ouverture, fonctionnement en réseau…). Chaque entreprise a à trouver son propre modèle en fonction de sa stratégie et de sa culture propres.


Animation d’ateliers et tables rondes :

Pour prolonger la conférence par des échanges sur les thématiques, j’anime des ateliers qui vont transformer les participants en acteurs, selon différentes méthodes Innovation Blossom inspirées de la CPS (Creative Problem Solving).


Références :

Enseigne à la Sorbonne le « Management de l’Innovation «  pour le Master 2 IMT (Innovation Management et Technologie)

Chronique sur l’ innovation pour la Revue DRH&M


Références Entreprise :

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Témoignages :

quote iconBonjour Sylvie, Merci à vous pour votre collaboration et votre soutien dans la préparation et l’accomplissement de la cérémonie des vœux de C. Tous ont apprécié votre intervention. La réflexion sur l’ innovation à C. est bel et bien lancée et va rencontrer j’en suis certaine une forte motivation. Bien à vous. M-D.H. Directrice de la Communication

quote iconBonjour Sylvie, Un grand merci à vous pour votre brillante intervention unanimement appréciée. À bientôt Bien cordialement T.D.

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