"Quand le coaching d'organisation accompagne la transformation" par Patrick Dugois

Une conférence à l’EMCC (Association Européenne de Coaching) le 5 juin prochain ,par  Patrick Dugois ,auteur de « Peut-on coacher la France » et coordinateur du CESA executive Coaching HEC ,

Et si le bonheur des salariés n’était pas l’ennemi de la performance et du résultat économique de l’entreprise ? Et si la compétition n’était pas la seule méthode pour accroitre la performance ? Et si le stress et la souffrance n’étaient pas le sous-produit obligatoire du développement de l’entreprise dans un contexte de complexification accrue et de concurrence exacerbée ?

 La période est aux remises en question et les entreprises les plus avancées cherchent aujourd’hui de nouvelles manières de vivre, produire et travailler ensemble. Des pratiques d’accompagnement telles que le coaching qui vise à réconcilier les logiques économiques avec les valeurs humaines se développent.
       Dans ce contexte de révision des valeurs, de réinvestissement du collectif, une pratique récente émerge     peu à peu, le coaching d’organisation. Pratique d’accompagnement intégrative, multi-référentielle, elle cherche à créer les conditions du développement, de la créativité, de l’innovation au sein des entreprises et des organisations en général en s’appuyant sur sa dimension collective. 
 Coach de dirigeants et d’organisations, Patrick Dugois présentera ce nouveau mode d’accompagnement sur la base de son expérience d’accompagnement et d’enseignement. Auteur de « Peut-on coacher la France ? » paru aux Editions L’Harmattan en 2012 et co-auteur de « Une Introduction au Coaching d’Organisation » à paraître aux Editions EMS, Patrick Dugois assure la coordination du CESA Executive Coaching d’Organisation au sein d’HEC.
0 réponses

Répondre

Se joindre à la discussion ?
Vous êtes libre de contribuer !

Laisser un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *